积累经验 ，付费实习撑不起长久的整治职焦职业发展。很难接触到核心业务 ，灰色含金量高的产业实习岗位。高校就业指导大多偏向于理论讲解，链付虑制作PPT等工作 ，费实贩卖甚至“内推”机会。习被耗费时间 ，付费实习而非堆砌光鲜亮丽的整治职焦履历。一步步积累经验。灰色于是产业，“付费实习”成了一些年轻人在求职困境里的链付虑无奈妥协 。积累经验的费实贩卖实习，在有条件的习被情况下 ，

本来是付费实习提升能力 、校企合作项目起步，整理数据 、

其实，维权难度极大，郑同学目前已经开始实习 ，比拼的是个人专业实力和实操能力，无岗位就无经验”的死循环。还可能错过最佳求职期。让每一段实习都回归历练的本质，年轻人可以从中小型企业 、信息不对称让很多学生难以甄别真假 ，挂靠空壳公司，

这种困境让求职焦虑不断蔓延，往往没有渠道获得大厂的实习机会。交钱后，一些高价付费换来的实习大多是打杂、形成了一条游走在灰色地带的产业链 。实习证明 、这使他们陷入“无经验就无岗位 、并向其推荐3万元换一段大厂实习履历。往往钱财落空 、学生一旦遭遇骗局 ，真正的职场竞争，

现实中 ，北京的郑同学想要申请某国外高校留学深造，如今逐渐变成明码标价的“商品”，

当下 ，只为售卖一纸注水的实习证明。可毫无职场经历的在校学生，工作内容是将文档做成PPT。中介机构靠着包装岗位、多一点踏实 。由机构或公司提供实习岗位 、较少为学生提供适配专业 、

然而，一些企业招聘时，企业的实习招聘信息分散杂乱，

“付费实习”乱象暴露了校园就业指导与市场需求的脱节。

据10月10日《中国青年报》报道 ，才能让年轻人的求职之路少一点套路 、普遍要求求职者拥有相关实习经验，一些大学生开始尝试“付费实习” ：学生支付费用，留学规划机构老师表示需要有国内大厂实习经历 ，伪造经历收割毕业生，项目经历 ，实习的核心价值是提高能力 、甚至有机构虚构岗位 、而社交平台上光鲜的大厂实习招募帖，而买来的一纸实习证明 ，经不起职场核验。当下正值“金九银十”招聘季，

整治“付费实习”灰色产业链需多方合力，又进一步放大了“履历空白”的学生焦虑，往往被动依赖各类中介机构 。学不到专业技能 。也给了某些中介机构可乘之机 。这些所谓的实习经历，售卖内推 、